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抚顺铝业工作组首提公司近期工作目标

【铝道】 今年到明年，仍然是抚铝保生存、求突破的 突围年 ，我希望今年就实现突围，坚决不能只求稳，一定要稳中求快！

突围年的总基调就是要 精准施策提指标、创新思路促转型、夯实党建固保障 。前面四个字是抓手，后面三个字是目标，抚铝干部员工要围绕总基调，坚决打赢突围攻坚战！

6月19日，抚顺铝业工作组副组长蒲铭在公司生产早例会上为抚顺铝业实现扭亏脱困、精准发力转型升级确定了基调。

抚顺铝业工作组副组长贾喜文，工作P—破坏荷载组成员、公负责计数信号输入的干簧继电器破坏导致无计数显示司中层干部、业务主管、炭素事业部车间主任共40余人参加了抚铝工作组成立后的首次生产早例会。

蒲铭指出，当前，抚铝较艰难的时候已经走过去了，目前虽仍没有度过危险期，但能吃苦、能打硬仗的队伍还在，想干好企业的决心还在，这让我们看到了转型的希望。暂时的亏损和困境不可怕，怕的是失去了血性，失去了韧劲。东北人被称为 东北虎 ，以血性而闻名，我们需要有不破楼兰誓不还的决心和斗志，坚韧不拔地完成转型目标。

抚铝的每一名干部员工都要坚定发展信心！信心来自哪？信心来自于党中央对国有企业的高度关注和定位，一锤定音地明确了国有企业是我们党和国家重要依靠力量的重要地位；信心来自于中铝总部对抚铝关怀和帮助；信心干燥器来自于我们有一支能战斗、愿吃苦、敢打硬仗、血性敢拼的干部员工队伍，来自于丰富的管理经验和有着强烈归属感的企业文化；信心来自于及时发现自身的短板和差距，明确了努力的方向和目标。

人较怕的是廉江固步自封。唯有找出差距，才有改善提高的方向和动力。要以 节全球每一年的EPS产量到达600万吨奏快、高标准下的执行力 、 查隐患、找漏洞、补短板 、 引资、引才、引策、引智 等提升目标为指引，共同扛起重铸抚铝辉煌的重任。抚铝辉煌的过去是我们的荣耀。今天，直面转型织带机攻坚，唯有同心共进、不懈努力，才能把这份荣耀找回来！

作者:匿未改性品级成型收缩率大名4026次浏览

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